4, mayo, 2026

El Municipio de Trelew abre el ciclo 2026 de formación laboral con una amplia oferta de cursos

La Municipalidad de Trelew presentó el ciclo 2026 de cursos y capacitaciones, impulsado desde la Coordinación de la Oficina de Empleo y Capacitaciones, una propuesta destinada a fortalecer la formación laboral y ampliar las oportunidades de inserción en el mercado de trabajo.

El programa, que comenzará a fines de marzo y durante abril, forma parte de una política sostenida de la gestión municipal que promueve la capacitación profesional como herramienta para generar oportunidades y acompañar el desarrollo de la ciudad.

Esta iniciativa se suma al programa que el Municipio viene implementando en los últimos años, que permitió que muchas personas accedan a instancias de formación laboral con impacto directo en su empleabilidad dentro del ámbito privado.

Durante el año pasado, el Municipio entregó más de 1.300 certificados de capacitación, reflejando el crecimiento sostenido de estas políticas públicas. El trabajo articulado con instituciones educativas y organismos provinciales permitió fortalecer los procesos y mejorar las condiciones de acceso a los cursos de formación.

Para más información e inscripciones, los interesados pueden acercarse a la Coordinación de la Oficina de Empleo y Capacitaciones, ubicada en San Martín 536, comunicarse al teléfono 280 400-3944, ingresar a trelew.gob.ar/cursos o escribir al correo [email protected].

El ciclo 2026 incluye una amplia oferta de cursos y talleres en diferentes áreas:

  • Oratoria de impacto: Claves para comunicar con seguridad y eficacia
  • Atención al público: Relaciones de calidad y gestión de conflictos
  • Liderazgo de equipos
  • Ofimática inicial
  • Ofimática avanzada
  • Recrear la moda: Costura, reciclaje y diseño
  • Fotografía
  • Operador de herramientas y máquinas manuales de carpintería
  • Marketing digital y gestión de redes sociales
  • Tapicería
  • Marroquinería
  • Confección de CV: Entrevistas laborales y motores de búsqueda
  • Panadería
  • Taller de oportunidades de negocios para microemprendedores
  • Cocina regional y saludable

La propuesta formativa incluye también módulos organizados por áreas:

1. Comunicación y habilidades personales

  • Oratoria
  • Oratoria de impacto
  • Comunicación e interrelaciones personales
  • Relaciones de calidad y gestión de conflictos
  • Redacción administrativa

2. Gestión y liderazgo

  • Gestión humana y servicio público con coaching
  • Liderazgo para equipos
  • Atención al público

3. Herramientas digitales

  • Ofimática básica
  • Ofimática avanzada
  • Ofimática específica

4. Formación complementaria

  • RCP (Reanimación cardiopulmonar)

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